Olá, mulher! Nesta semana, o Boletim de Oportunidades reúne 13 vagas em diferentes áreas e momentos da trajetória profissional, com oportunidades em São Paulo, Rio de Janeiro, Brasília e também em formato remoto. Entre os destaques da curadoria estão vagas com salários de até R$ 6,3 mil, oportunidades no SENAI-SP, Senac, Sebrae-SP, Fundação Osesp, Comitê Olímpico do Brasil e Programa de Voluntários das Nações Unidas, além de posições em tecnologia, saúde, educação, comunicação, projetos sociais, administração, arquitetura e atendimento. Há opções CLT, PJ, estágio, voluntariado remunerado e trabalho 100% remoto. Para quem acompanha as transformações do mercado, a semana também traz uma oportunidade voltada à Inteligência Artificial, além de vagas para profissionais com diferentes formações e níveis de experiência. Confira os prazos de inscrição, acesse as oportunidades que combinam com o seu perfil e compartilhe este Boletim com outras mulheres. Uma oportunidade compartilhada também pode cruzar uma história. 💛 💼 VAGAS DE TRABALHO Vagas de emprego, estágios e contratos (CLT, PJ ou temporários), em formatos presencial, híbrido ou remoto, que fortalecem trajetórias profissionais e ampliam o acesso ao mercado de trabalho pelo país. 1️⃣ Assistente de Laboratório O Senac Tiradentes em São Paulo (SP) está com vaga para Assistente de Laboratório, com jornada de 40 horas semanais e salário de R$ 5.782. É necessário ter graduação em Farmácia, registro ativo no CRF-SP e experiência em farmácia de manipulação ou laboratório farmacêutico/químico. A atuação envolve preparação de materiais e equipamentos para aulas, controle de estoque e apoio às rotinas laboratoriais. Período de Inscrição 09/09/2026 - 12/09/2026 2️⃣ Analista de Documentação Técnica O Sebrae-SP está com vaga para Analista de Documentação Técnica, com atuação na Unidade Cultura Empreendedora, em São Paulo. A oportunidade é voltada ao apoio à gestão, organização e documentação técnica de projetos e iniciativas da unidade. A atuação será na Rua Vergueiro, 1117, em São Paulo (SP). 3️⃣ Diversas Vagas A Fundação Osesp está com oportunidades para Estagiário(a) Administrativo, Estagiário(a) de Controladoria PCD, Estagiário(a) Jurídico e Assistente de Controladoria. As vagas são para atuação na organização responsável pela Orquestra Sinfônica do Estado de São Paulo e outros programas de música erudita. Os requisitos variam conforme a função, com inscrições até 09 ou 11/09/2026. 4️⃣ Auxiliar Administrativo A Confederação Brasileira de Judô (CBJ) está com vaga para Auxiliar Administrativo, com contratação CLT e modelo híbrido (4x1) na Barra Olímpica Rio de Janeiro (RJ). Busca profissionais cursando ou formados em Administração, Economia, Contabilidade ou áreas correlatas, com conhecimento de Excel. O salário é de R$ 2.821,63, com VA/VR, plano de saúde e odontológico, VT e seguro de vida. Inscrições até 10/09/2026. 📧 Interessadas devem enviar currículo p/ rh@cbj.com.br Assunto: Auxiliar Administrativo 5️⃣ Diversas Vagas em Atendimento e Saúde | Remoto A Funcional Health Tech está com oportunidades para Assistente de Atendimento, Analista de Atendimento Júnior e Analista de Atendimento Técnico. As vagas contemplam perfis com ensino superior cursando ou completo, com requisitos específicos para as posições da área da saúde. A empresa oferece plano de saúde e odontológico e VA/VR de R$ 900 mensais, entre outros benefícios. 6️⃣ Analista de Customer Success Sênior | Remoto Oportunidade para Analista de CS Sênior, com contratação CLT e atuação 100% home office. A remuneração é de R$ 5.000, negociável, além de VA/VR de R$ 39,52 por dia útil, plano de saúde sem coparticipação e day off de aniversário. Busca profissionais com experiência em Customer Success, gestão de carteira, onboarding, retenção e análise de indicadores, preferencialmente em empresas de tecnologia/SaaS. Experiência no ramo automotivo é necessária. 7️⃣ Assistente de Comunicação O Programa de Voluntários das Nações Unidas (UNV) está com oportunidade de Voluntariado da ONU para Assistente de Comunicação, em Brasília. A atuação envolve apoio às estratégias de comunicação da UNV, divulgação do voluntariado, mobilização de talentos e visibilidade das contribuições dos voluntários da ONU. A oportunidade oferece subsídio mensal, seguro de saúde e de vida, férias e plataforma de aprendizado. Candidaturas até 21/09/2026. 8️⃣ Técnico em Programação – Inteligência Artificial O SENAI-SP em São Bernardo do Campo está com vaga para Técnico em Programação – Inteligência Artificial, com contratação CLT, atuação presencial e salário de R$ 6.326,06. É necessário curso técnico completo em Informática, Desenvolvimento de Sistemas, Programação ou áreas correlatas e experiência com programação. A atuação envolve Python, APIs, bases de dados, LLMs e projetos de Inteligência Artificial. Inscrições reabertas até 13/09/2026. 9️⃣ Bibliotecário I O SENAI-SP está com vaga para Bibliotecário I, com atuação em Osasco (SP). A oportunidade busca profissional com graduação completa em Biblioteconomia e registro ativo no CRB, além de experiência na área. A atuação envolve gestão do acervo, atendimento e orientação aos usuários, organização de informações e desenvolvimento de atividades relacionadas à biblioteca. 🔟 Analista de Projetos Jr. – Infraestrutura & Engenharia O Vasco da Gama SAF está com vaga CLT e presencial no Rio de Janeiro (RJ) para Analista de Projetos Jr. Busca profissional com graduação em Arquitetura e Urbanismo e conhecimentos em AutoCAD, Revit, SketchUp e modelagem CAD/BIM. A atuação envolve desenvolvimento e compatibilização de projetos arquitetônicos, levantamentos técnicos, orçamentos e acompanhamento de obras e cronogramas. Entre os benefícios estão plano de saúde, assistência odontológica, VA/VR, VT, seguro de vida e Gympass. 1️⃣1️⃣ Profissional de Viagens Corporativas O Comitê Olímpico do Brasil (COB) está com oportunidade CLT por prazo indeterminado, com salário de R$ 4.164 no Rio de Janeiro (RJ). Busca profissionais com graduação em Turismo, Hotelaria ou Administração, inglês e Pacote Office intermediários e experiência com Self-Booking, emissão de passagens, seguros e hospedagens nacionais e internacionais. Oferece VA/VR, VT, plano de saúde e auxílio-creche. Inscrições até 12/09/2026. 1️⃣2️⃣ Coordenador(a) de Projetos Sociais A Mater Dei Cam em Atibaia (SP) está com vaga para Coordenador(a) de Projetos Sociais, para atuar com oficinas de capacitação para a população 60+ em economia criativa. Busca profissionais com formação superior em Design, Pedagogia ou áreas correlatas e experiência em coordenação de projetos sociais. É necessário residir em Atibaia ou região, possuir veículo próprio e CNH válida. 📧 Currículos: rhumanos@materdeicam.org.br 1️⃣3️⃣ Educador(a) de Produção Textual | São Paulo (SP) O Lar das Crianças da CIP está com vaga para Educador(a) de Produção Textual, com contratação PJ, atuação presencial em São Paulo e jornada de 22h50 semanais. Busca profissionais com graduação em Letras, experiência com processos de escrita na Educação Básica e domínio de gêneros textuais e metodologias de escrita. A atuação envolve oficinas e acompanhamento de crianças, adolescentes e jovens em situação de vulnerabilidade social. 📧 Currículos: coordenacao.pedagogica@cip.org.br Assunto: Vaga Educador(a) - Produção Textual 📚 FORMAÇÕES Cursos, oficinas e programas de capacitação que ampliam repertório, dialogam com trajetórias profissionais e podem ser complementares à formação acadêmica. Oportunidades para fortalecer currículos, desenvolver competências e explorar novas perspectivas na carreira. Curso IA, LGPD e Compliance | Online A USP/Esalq está com inscrições abertas para o curso gratuito e 100% online “IA, LGPD e Compliance: O Que Toda Empresa Precisa Saber”. A formação aborda inteligência artificial, proteção de dados, governança, compliance digital e tendências regulatórias, com aulas ao vivo nos dias 11 e 18/11, das 19h às 22h. O curso oferece certificado gratuito para aprovados e recebe inscrições até 17/11/2026. Programa Human Rights Advocates (HRAP) | Nova York, EUA A Columbia University está com inscrições abertas para o Human Rights Advocates Program (HRAP), voltado a pessoas que atuam na defesa dos direitos humanos. O programa oferece formação acadêmica, mentorias, networking, workshops e contato com organizações internacionais em Nova York. Há turmas previstas para 2027 e 2028, com inscrições até 15/10/2026. Programa Claude Campus Ambassador | Internacional A está com inscrições abertas para o Claude Campus Ambassador, voltado a estudantes universitários interessados em inteligência artificial, educação e comunidade. Há trilhas para graduação, mestrado, doutorado e pós-doutorado, com atividades como organização de workshops, eventos e iniciativas sobre IA nos campi. O programa é aberto a estudantes de diferentes países e oferece bolsa de US$ 3.600. Inscrições até 12/09/2026. 💡INFORMAÇÃO E ENTRETENIMENTO Artigos, reportagens, pesquisas, editais, relatórios, além de filmes, documentários, séries, podcasts e programas que ampliam repertório, estimulam reflexão crítica e provocam diálogos sobre trabalho, cultura, gênero, território, economia criativa e sociedade. 🧠 Rede pública de saúde mental | São Paulo (SP) A Secretaria Municipal da Saúde de São Paulo disponibiliza uma rede gratuita de cuidado em saúde mental para quem está enfrentando sofrimento emocional ou precisa de acompanhamento. O atendimento pode ser realizado por meio das UBSs, Centros de Atenção Psicossocial (CAPS), Centros de Convivência e Cooperativa (CECCOs) e outros serviços da rede pública. O acesso é gratuito e permanente. 💛 Apoio emocional gratuito | CVV O Centro de Valorização da Vida (CVV) oferece apoio emocional gratuito, sigiloso e sem julgamentos para quem precisa conversar. O atendimento pelo telefone 188 funciona 24 horas por dia, em todo o Brasil, e também é possível buscar atendimento por chat e e-mail. Em situações de risco imediato, procure uma UPA ou pronto-socorro ou acione o SAMU pelo 192. 🎧 Podcasts para falar e pensar sobre saúde mental Autoconsciente | Regina GiannettiUm podcast sobre vida interior, emoções e autoconhecimento. Regina Giannetti parte de situações comuns do cotidiano para provocar reflexões sobre a relação que construímos conosco, especialmente diante da autocobrança, autocrítica e dos desafios emocionais. Meu Inconsciente Coletivo | Tati Bernardi, Folha de S.PauloA escritora Tati Bernardi leva para o podcast questões recorrentes de suas próprias sessões de terapia e, a cada episódio, conversa com um psicanalista diferente. Temas como depressão, maternidade, medicamentos, síndrome do impostor e relações aparecem a partir de diferentes perspectivas da psicanálise. Entre para nossa comunidade exclusiva no WhatsApp Um espaço inclusivo e exclusivamente para mulheres da nossa rede que desejam impulsionar sua empregabilidade, construir sua autonomia pessoal e financeira. Faça parte do Banco de Talentos CH no Vagas.com Acesso prioritário a oportunidades e iniciativas voltadas à empregabilidade feminina. Gratuito e exclusivo para mulheres da nossa comunidade. Orientação de Carreira em São Paulo A Casa CH é um espaço de acolhimento e empoderamento para mulheres em situação de desemprego. Você pode receber sua orientação de carreira personalizada, de segunda e quarta-feira das 10h às 16h. Rua Barão de Itapetininga, 255, conjunto 209 - República, São Paulo. Atendimento via WhatsApp Cruzando Histórias (11) 91013-3337 Compartilhe essas oportunidades com uma amiga ou mulher que você conhece encaminhando essa mensagem. Vamos juntas em busca do SIM! 👭💖 Siga o nosso Instagram @cruzandohistorias Acompanhe o nosso LinkedIn @cruzandohistorias Não nos responsabilizamos pelas informações de cada vaga e/ou processo seletivo.

Saúde na Era Digital: resgate sua essência Em uma rotina marcada por notificações, algoritmos e recompensas instantâneas, compreender como os ambientes digitais influenciam atenção, emoções e decisões também é uma forma de cuidado. Você já pegou o celular para fazer uma coisa e, alguns minutos depois, percebeu que estava em outro aplicativo? Já sentiu vontade de recuperar imediatamente uma perda em um jogo ou aposta? Essas situações não significam, por si só, que existe um problema. A tecnologia pode facilitar o acesso à informação, ampliar oportunidades e aproximar pessoas. O ponto de atenção está em perceber quando determinados ambientes digitais estimulam a repetição e começam a ocupar espaço demais na nossa vida. Para as mulheres, essa conversa precisa considerar a sobrecarga de trabalho, o cuidado de outras pessoas, a pressão estética, a necessidade de produzir e a responsabilidade de fazer a renda da casa render. Cuidar na era digital não significa desaparecer da Internet. Significa recuperar a possibilidade de escolher como, quando e por que estar conectada. O que os dados mostram sobre as apostas? O Terceiro Levantamento Nacional de Álcool e Drogas, o LENAD III, estimou que 17,6% da população brasileira com 14 anos ou mais apostou nos 12 meses anteriores à pesquisa. Entre as pessoas que apostaram recentemente, 32,1% mencionaram sites de apostas esportivas, as bets. O estudo estimou que 5,6% da população havia utilizado essa modalidade, o equivalente a mais de 9 milhões de pessoas. Entre os apostadores recentes, 38,6% apresentaram ao menos um critério de risco ou problema, segundo a escala PGSI. O instrumento considera sinais como perda de controle, tentativa de recuperar perdas, problemas financeiros, estresse e culpa. Uma parcela de 4,4% atingiu a faixa compatível com provável transtorno do jogo. Importante: o PGSI é um instrumento de rastreamento, não um diagnóstico clínico. Os dados mostram associações e comportamentos observados em determinado período. Eles não provam que uma plataforma ou um dispositivo causou adoecimento. Mulheres e apostas: como interpretar os números? No LENAD III, 12,0% das mulheres e 23,8% dos homens declararam ter apostado no último ano. Entre quem apostou recentemente, 28,9% das mulheres e 43,7% dos homens apresentaram ao menos um critério de risco ou problema. Na pesquisa DataSenado Panorama Político 2024, cerca de 12% das pessoas entrevistadas disseram ter gasto com apostas esportivas em aplicativos ou sites nos 30 dias anteriores. Nesse grupo de apostadores recentes, 38% eram mulheres e 62% eram homens. Esses números respondem a perguntas diferentes. O dado de 38% informa a composição do grupo de apostadores recentes. Não significa que 38% das mulheres brasileiras apostam, nem informa intensidade, prejuízo ou diagnóstico. As fontes também não dizem qual dispositivo foi usado. Por que estímulos e recompensas podem influenciar decisões? Uma forma simples de entender o funcionamento de muitos ambientes digitais é observar o ciclo pista → ação → retorno → repetição. Uma notificação, uma oferta ou um placar funciona como pista. Ao abrir o aplicativo, a pessoa encontra uma mensagem, uma curtida, um vídeo, um bônus ou uma possibilidade de ganho. Quando essa experiência é percebida como recompensadora, aumenta a chance de repetir o caminho. Alguns recursos podem reforçar esse ciclo: notificações, que interrompem a atenção e criam urgência; recompensas variáveis, como curtidas, ganhos e resultados imprevisíveis; feedback imediato, com placares, saldos, animações e atualizações em tempo real; rolagem contínua e autoplay, que reduzem os pontos naturais de parada; personalização algorítmica, que seleciona conteúdos e ofertas com base nas interações anteriores; acesso permanente, que facilita agir no impulso. Uma revisão da Nature Reviews Psychology descreve esses recursos como mecanismos que podem dificultar o controle em alguns contextos. Estudos experimentais também encontraram interrupções atencionais associadas a notificações e mostraram que desativá-las por um dia pode reduzir interrupções e desgaste, embora os efeitos dependam da pessoa e da situação. No caso das apostas, a incerteza é central. Depois de uma perda, pode surgir a sensação de que é preciso apostar novamente para recuperar o dinheiro. Essa dinâmica, conhecida como perseguição das perdas, aumenta a exposição ao risco. O Ministério da Saúde também chama atenção para publicidade direcionada, design de produto, engajamento contínuo, recompensas imediatas, influenciadores e microtransações como fatores que podem reforçar o uso repetitivo. A questão também é social e econômica O Banco Central estimou que empresas de apostas receberam, em média, R$ 20,8 bilhões por mês em transferências via Pix entre janeiro e agosto de 2024, envolvendo cerca de 24 milhões de pessoas físicas. Esses valores são transferências brutas, não perdas líquidas. O próprio Banco Central alerta para limitações da estimativa. O estudo também identificou cerca de 5 milhões de pessoas de famílias beneficiárias do Bolsa Família que enviaram R$ 3 bilhões às empresas de apostas em agosto de 2024. O dado não prova que as apostas causaram pobreza. Ele mostra que a discussão precisa incluir renda, publicidade, crédito, expectativa de enriquecimento e desigualdade. As mulheres realizam, em média, mais trabalho doméstico e de cuidado não remunerado. Segundo o IBGE, em 2018, elas dedicavam 21,3 horas semanais a essas atividades, contra 10,9 horas entre os homens. Na Pesquisa Nacional de Saúde de 2019, 14,7% das mulheres adultas relataram diagnóstico de depressão, ante 5,1% dos homens. Esses dados não estabelecem uma relação direta com redes sociais ou apostas. Eles ajudam a lembrar que decisões digitais acontecem dentro de condições concretas de tempo, renda, trabalho, cuidado e saúde. Quando é hora de fazer uma pausa? Alguns sinais merecem atenção: dificuldade de parar, mesmo quando existe intenção; perda de sono, concentração ou tempo de convivência; irritação ou ansiedade quando se está longe do dispositivo; tentativa de recuperar perdas apostando novamente; uso de dinheiro destinado a necessidades básicas; empréstimos, ocultação de gastos ou conflitos relacionados às apostas; repetição do comportamento apesar do sofrimento ou dos prejuízos. Um sinal isolado não fecha diagnóstico. O mais importante é observar perda de controle, prejuízo e sofrimento. Se as apostas estiverem trazendo problemas financeiros, emocionais ou familiares, procure uma unidade de saúde, um serviço da Rede de Atenção Psicossocial ou o atendimento disponível em seu município. A Organização Mundial da Saúde reconhece o transtorno do jogo como uma condição marcada por perda de controle, prioridade crescente da aposta sobre outras atividades e continuidade apesar de consequências negativas. Criar um intervalo também é cuidado Não existe uma regra única de “tempo ideal de tela”. Vale perguntar: O que eu estava sentindo antes de abrir o aplicativo ou apostar? Eu escolhi fazer isso ou fui conduzida por uma notificação, oferta ou impulso? Como me sinto depois? Esse comportamento está ocupando o espaço de algo importante para mim? Que limite pequeno e possível posso testar hoje? Desativar notificações não essenciais, retirar aplicativos de apostas, estabelecer pausas e conversar sobre dinheiro com pessoas de confiança podem criar um intervalo entre o estímulo e a decisão. Autonomia não é nunca ser influenciada. É conseguir perceber as influências e ampliar o espaço para escolher. Jornada do Cuidado 2026 É com esse convite que a Cruzando Histórias realiza a Jornada do Cuidado 2026 — Saúde na Era Digital: resgate sua essência. 30 de setembro, das 13h30 às 16h30, presencial na Casa CH: “Arquivo de mim: quem sou eu por trás das tendências?”, com Jéssica Moreira Sano; 1º de outubro, das 10h às 12h, online pelo Microsoft Teams: “Quem controla quem? A disputa entre você e seus dispositivos”, com Glaucia Luiz, e “Desconectar para se reconectar”, com Heloisa Santana. A participação é gratuita. Mulheres maiores de 18 anos podem participar do encontro presencial, do online ou dos dois. Entre algoritmos e tendências, escolha cuidar de quem você realmente é.

Participe da nossa live e descubra como sua experiência profissional pode apoiar mulheres na reconstrução de suas trajetórias. A Cruzando Histórias está em busca de novas Escutadoras voluntárias para atuar no EscutAção, programa que oferece escuta empática, orientação de carreira e acolhimento psicológico gratuito a mulheres que estão reconstruindo suas trajetórias pessoais e profissionais. Para apresentar essa oportunidade, explicar como funciona o trabalho voluntário e responder às dúvidas das pessoas interessadas, realizaremos uma Live de Chamamento no dia 17 de setembro de 2026, com duas opções de horário: às 12h e às 18h. O encontro será online, pelo Google Meet. Quem pode atuar como Escutadora? Neste momento, buscamos voluntárias para duas frentes de atuação: Orientação de Carreira: profissionais com experiência prévia na área e capacidade para apoiar mulheres na reflexão sobre seus caminhos, competências e possibilidades profissionais; Acolhimento Psicológico: psicólogas com registro ativo no Conselho Regional de Psicologia (CRP) interessadas em oferecer uma escuta qualificada e acolhedora. Além da experiência na área escolhida, procuramos pessoas com perfil proativo, ético e comprometido, que tenham disponibilidade para atuar de maneira recorrente e abertura para utilizar e aprender novas ferramentas digitais. A dedicação prevista é de 12 horas por mês, distribuídas entre 3 atendimentos semanais e 1 reunião mensal com o time. O que é o EscutAção? O EscutAção nasceu para oferecer um espaço seguro, respeitoso e acolhedor a mulheres que buscam apoio durante momentos de transição e vulnerabilidade. Na frente de Orientação de Carreira, as participantes encontram escuta empática e apoio para refletir sobre suas experiências, reconhecer competências e construir caminhos para a recolocação profissional. No Acolhimento Psicológico, mulheres desempregadas têm acesso gratuito a uma sessão individual e online com uma psicóloga. O encontro promove escuta ativa, reflexão e autoconhecimento e também pode ajudar a participante a identificar possibilidades de atendimento psicológico contínuo. Em ambas as frentes, o propósito é fortalecer a autonomia das mulheres por meio de uma escuta atenta, sem julgamentos e comprometida com cada história. O que será apresentado na live? Durante o encontro, você conhecerá melhor a Cruzando Histórias e o EscutAção. Também explicaremos: como funciona a atuação das Escutadoras; as diferenças entre Orientação de Carreira e Acolhimento Psicológico; o perfil e os requisitos para participar; a disponibilidade necessária e a dinâmica dos atendimentos; as etapas de seleção e treinamento; as ferramentas utilizadas no trabalho voluntário; e como realizar a inscrição para o processo seletivo. A live também terá um espaço para perguntas, para que você possa entender se esta oportunidade combina com seu perfil e sua disponibilidade. Sua escuta pode transformar histórias Oferecer tempo, experiência e escuta é uma forma concreta de apoiar mulheres que enfrentam desafios pessoais, sociais e profissionais. Cada atendimento pode contribuir para que uma participante se sinta acolhida, reconheça suas próprias forças e enxergue novas possibilidades para seguir em frente. Se você acredita no poder da escuta e deseja participar de uma rede de apoio formada por mulheres que ajudam outras mulheres, venha conhecer o voluntariado no EscutAção. Live de Chamamento — Voluntariado EscutAção Data: 17 de setembro de 2026 Horários: 12h ou 18h Formato: online, via Google Meet 💡Conhece uma profissional com esse perfil? Compartilhe esta oportunidade e ajude o convite a chegar a mais mulheres.

Acolhimento Psicológico online gratuito para mulheres de todo o Brasil. Faça seu agendamento gratuitamente Escut ação O objet ivo do Acolhimento Psicológico é promover uma escuta ativa, para que você possa falar sobre sentimentos e emoções presentes, momentos e vivências com algum ponto de dificuldade, gerando reflexão e autoconhecimento. Reproduzir vídeo Facebook Twitter Pinterest Tumblr Copiar link Link copiado Uma (1) sessão * para mulheres desempregadas, sendo um (1) encontro individual e gratuito com uma psicóloga , com duração de 30 minutos online . * Não se trata de um acompanhamento psicológico semanal (continuo). Conheça nossas psicólogas Agende gratuitamente Agende seu serviço 1 sessão para mulheres desempregadas: 1 encontro individual e gratuito com duração de 30 minutos. Confira a disponibilidade e agende a data e o horário que forem melhores para você. O Escut ação Acolhimento Psicológico democratiza e descentraliza o atendimento psicológico por meio de: Acesso Gratuito Removendo a barreira financeira que muitas pessoas enfrentam ao buscar ajuda psicológica. Atendimento Online Eliminamos as restrições geográficas. Oportunidade de acesso e psicoeducação Possibilita o primeiro contato com o serviço de psicologia para mulheres que não conseguiram acesso por outros meios e orienta na busca de serviços com atendimento contínuo. Últimos Depoimentos Obrigada pela conversa e escuta. Foi muito boa a nossa conversa. Patricia S. 26/03/26 O acolhimento psicológico é essencial durante o período que nos sentimos desanimadas, estressadas e sem direção clara sobre nossa vida. Analia O. S. 27/01/26 15 Página 1 Últimas notícias sobre o Escutação Cruzando Histórias e Energisa lançam projeto de acolhimento psicológico para apoiar mulheres na ruptura do ciclo da violência doméstica 8 de ago. Boletim CH | Oportunidades da Semana: 1ª Edição Julho 2 de jul. Seu voto pode ajudar a transformar histórias de recomeço 23 de jun. 1 2 3 4 5 Empresas Mantenedoras

O Impulsione sua Carreira 2026 é um programa gratuito criado para apoiar mulheres em situação de desemprego na construção de novos caminhos profissionais — fortalecendo competências, ampliando oportunidades e conectando você ao mercado de trabalho. Mais do que uma capacitação, é uma jornada de desenvolvimento pessoal e profissional que combina acolhimento, fortalecimento emocional, estratégias de empregabilidade e conexão com oportunidades reais. 1ª Turma 2026 Inscrições abertas até 14 de junho ENCERRA EM 365d 24h 60m 60s Inscreva-se → Sua próxima virada de carreira começa aqui. Uma jornada que conecta mulheres, fortalece trajetórias e constrói pontes para novos futuros. Acolhimento, estratégia e conexão com oportunidades reais de trabalho. Quero me inscrever → Como funciona 100% gratuito | 4 encontros | Com certificado | Para mulheres CONSTRUINDO PONTES Você possui talentos. O que muitas vezes falta é acesso, direcionamento e oportunidade. O Impulsione sua Carreira 2026 é um programa gratuito criado para apoiar mulheres em situação de desemprego na construção de novos caminhos profissionais — fortalecendo competências, ampliando oportunidades e conectando você ao mercado de trabalho. Mais do que uma capacitação, é uma jornada de desenvolvimento pessoal e profissional que combina acolhimento, fortalecimento emocional, estratégias de empregabilidade e conexão com oportunidades reais. O QUE VOCÊ VAI DESENVOLVER Competências que abrem portas — e te dão confiança para atravessá-las Fortalecer sua autoestima, autoconfiança e identidade profissional. Aprimorar seu LinkedIn e sua presença profissional digital. Ampliar sua rede de contatos e conexões profissionais. Identificar suas competências, talentos e possibilidades de atuação. Usar ferramentas digitais e IA para apoiar sua recolocação. Organizar sua rotina de busca de forma estratégica e sustentável. Desenvolver estratégias mais eficazes para buscar oportunidades. Habilidades de comunicação, networking e posicionamento. Um ambiente acolhedor de troca, apoio e fortalecimento coletivo. Construir ou atualizar seu currículo de forma estratégica. Preparar-se para entrevistas de emprego e processos seletivos. COMO FUNCIONA Uma trilha em 4 encontros Presencial ou online, conduzida por especialistas . Durante a jornada, você terá acesso a: ✓ 4 encontros ao vivo conduzidos por especialistas . ✓ Materiais de apoio relacionados aos conteúdos trabalhados. ✓ Grupo exclusivo de WhatsApp para comunicação e interação. ✓ Atividades práticas voltadas à empregabilidade. ✓ Ferramentas para organização da busca de emprego. ✓ Estratégias de networking e fortalecimento de rede. ✓ Conexão com oportunidades, empresas e profissionais convidados. ✓ Certificado de participação (mín. 75% de presença) . CONHEÇA A JORNADA 4 módulos que te levam do reconhecimento ao movimento Eu e o trabalho Reconhecendo potências e direcionando caminhos 01 Fortalecimento da identidade profissional, reconhecimento de habilidades, inteligência emocional e construção de objetivos de carreira. Leitura de mercado, tendências, identificação de oportunidades e definição de metas alinhadas à realidade de cada participante. Visibilidade Profissional Como fazer sua potência ser encontrada 02 Currículo estratégico, LinkedIn, plataformas de vagas e uso de inteligência artificial para fortalecer a presença profissional. Construindo Pontes Posicionamento, networking e acesso a oportunidades 03 Networking, fortalecimento de rede de apoio, estratégias de relacionamento profissional e ampliação do acesso a oportunidades. Comunicação assertiva, entrevistas, oratória, narrativa profissional e marca pessoal. Carreira em Movimento Como sustentar seu desenvolvimento profissional 04 Planejamento de carreira, organização da busca de emprego, desenvolvimento contínuo e fortalecimento da autonomia profissional. QUEM PODE PARTICIPAR Este programa é para você que… Mulheres acima de 18 anos. Em situação de desemprego ou buscando recolocação profissional. Que desejam fortalecer sua trajetória e ampliar oportunidades de trabalho. Com disponibilidade para participar dos encontros da turma escolhida. Comprometidas com a participação ativa durante toda a jornada. Seu compromisso ✓ Participar dos 4 encontros do programa. ✓ Realizar as atividades propostas ao longo da jornada. ✓ Respeitar os acordos de convivência e o ambiente de acolhimento. ✓ Manter 75% de presença para receber o certificado de conclusão. ✓ Manter seus dados atualizados para comunicação e acompanhamento. Inscreva-se → TURMAS DISPONÍVEIS Escolha a turma que combina com a sua realidade ou disponibilidade As vagas são limitadas. A turma define os dias , horários e local dos encontros. TURMA Presencial · São Paulo/SP 25 vagas 14h00 até 17h00 Para mulheres que moram na Grande São Paulo. Rua Barão de Itapetininga, 255 — Sala 209 · perto do metrô República — São Paulo/SP Datas dos encontros 17/06 quarta-feira 23/06 terça-feira 01/07 quarta-feira 06/07 segunda-feira Inscreva-se → TURMA Online · Brasil 75 vagas 09h00 até 12h00 Para mulheres que não moram na Grande São Paulo. Encontros realizados ao vivo e online via Google Meet. Datas dos encontros 18/06 quinta-feira 25/06 quinta-feira 02/07 quinta-feira 07/07 terça-feira Inscreva-se → QUEM CONDUZ A JORNADA Especialistas que vão construir essa jornada com você Heloisa Maria de Santana Sociologia & Bem-estar Socióloga, pós-graduada em Gestão de Políticas Públicas e Psicologia Positiva: Ciência do Bem-Estar e Autorrealização, consultora e pesquisadora das relações humanas no trabalho, com mais de 25 anos de atuação em processos formativos que convidam pessoas e organizações a saírem do piloto automático e construírem caminhos mais conscientes, humanos e sustentáveis de viver e trabalhar. Jéssica Sano Psicologia & Pessoas Psicóloga especialista em Psicologia Hospitalar pelo Hospital das Clínicas da USP e MBA em Gestão de Pessoas e Coaching, com mais de 10 anos de experiência em saúde mental, desenvolvimento socioemocional e gestão de projetos. Possui experiência na criação e implementação de metodologias, formação de equipes, facilitação de grupos e desenvolvimento de serviços de saúde mental, com atuação no terceiro setor e em programas de suporte ao paciente no setor privado. Raquel Tetti Carreira & Tecnologia Profissional com mais de 10 anos de experiência em Recursos Humanos, Tecnologia e Desenvolvimento de Carreira, atuando na criação de estratégias de aprendizagem, transformação cultural e empregabilidade. Especialista em desenvolvimento profissional, conecta estratégia, dados e empatia para apoiar pessoas e empresas na construção de resultados sustentáveis. INSCREVA-SE Faça sua inscrição As vagas são limitadas e haverá processo de seleção, por isso preencha com atenção. O resultado da seletiva será enviado no seu e-mail até 15 de junho . ⌛ O prazo de inscrição para a 1ª turma do Impulsione sua Carreira 2026 encerrou no dia 14 de junho às 23h59 . ✅ Clique aqui e consulte a lista das selecionadas. 1️⃣ Dados pessoais Este formulário possui 5 etapas , preencha com atenção. Seus dados serão analisados para a seleção no programa. Leva cerca de 5 minutos o preenchimento completo do formulário , dado que a maioria das perguntas são de multipla escolha para agilizar o preenchimento. Nome* Caso possua mais de um nome, informe neste campo. Exemplo: Ana Júlia Sobrenome* Caso possua mais de um sobrenome, informe neste campo. Exemplo: Souza da Silva WhatsApp (com DDD)* E-mail* 💡 Você receberá a confirmação de inscrição neste e-mail e, posteriormente o resultado da seleção . Confirme seu E-mail* Aceito receber comunicados da Cruzando Histórias no meu e-mail , como a confirmação de inscrição e resultado da seleção. * Sua data de nascimento* Dia Mês Mês Ano Informe sua data de nascimento. Qual a sua idade?* Exemplo : informe 36 se você tiver 36 anos. CPF* Informe apenas os 11 números do seu CPF. Utilizamos esse dado para: a) identificação única de cada mulher inscrita; e b) liberação de acesso ao prédio para a turma presencial. Próxima etapa QUEM MANTÉM ESTE PROGRAMA O Impulsione sua Carreira é realizado pela Cruzando Histórias com o apoio das empresas mantenedoras: Minha empresa quer apoiar Vamos construir juntas novas pontes para o seu futuro profissional Estamos animadas para conhecer a sua trajetória. As vagas são limitadas — garanta a sua inscrição até 14 de junho. Quero me inscrever → Compartilhe e divulgue essa oportunidade na sua rede Clique em um dos botões abaixo para compartilhar e divulgar esta página na sua rede social ou no Grupo de WhatsApp das amigas: WhatsApp LinkedIn Facebook X (Twitter) Pinterest Copiar link

A Cruzando Histórias é organização social que escuta, acolhe e desenvolve pessoas que estão em transição profissional. Conheça nossa história Olá! Somos a Cruzando Histórias , uma Organização sem fins lucrativos, que promove o acolhimento, a valorização profissional e empregabilidade entre mulheres. A iniciativa nasceu a partir do choro desesperado de uma mãe, a Sueli. Seu choro tocou Bia Diniz, que levantou do sofá para encontrá-la. Bia então começou a escutar pessoas pelas ruas, e criou uma rede de fortalecimento e pertencimento, focada em mulheres em desemprego. Hoje somos uma Organização da Sociedade Civil sem fins lucrativos, estabelecida em São Paulo, com presença em todo o território nacional . Assista nosso minidoc: Missão Fortalecer a autonomia de mulheres em vulnerabilidade social por meio de escuta ativa, acolhimento e ações estruturadas que ampliam e promovem sua empregabilidade — conectando cada história a oportunidades reais de transformação pessoal, social e econômica. Visão Ser referência nacional em inclusão produtiva e justiça de gênero, influenciando políticas públicas, inspirando o setor privado e ampliando o acesso de mulheres ao trabalho, à renda e à dignidade. Valores Escuta ativa: Ouvimos com presença e respeito, reconhecendo o poder transformador de cada história. Acolhimento: Criamos espaços seguros onde as mulheres podem ser quem são, com liberdade e confiança. Autonomia: Acreditamos na capacidade de cada mulher de ser protagonista da própria trajetória. Colaboração: Valorizamos a construção coletiva e o fortalecimento de redes de apoio. Justiça social: Atuamos para reduzir desigualdades e enfrentar as múltiplas formas de opressão. Excelência com afeto: Unimos sensibilidade e profissionalismo em cada entrega. Responsabilidade e impacto: Trabalhamos com compromisso, transparência e foco em resultados mensuráveis. O que fazemos Oferecemos acolhimento e escuta ativa para mulheres sem emprego e renda, desenvolvendo suas habilidades para aumentar suas chances de (re) inserção no mercado de trabalho. Atuamos em 3 pilares . Como fazemos Nós desenvolvemos projetos em parceria com empresas que valorizam a equidade de gênero. Essas parcerias são essenciais para a execução de nossos projetos e para expandir nosso impacto no empoderamento feminino. Nossos 3 pilares Inclusão produtiva: Desenvolvimento de competências empreendedoras, empregabilidade e geração de renda para mulheres. Saúde e Bem-Estar: Promoção da saúde emocional, prevenção de adoecimento mental e fortalecimento do bem-estar integral. Garantia de Direitos: Assistência social, prevenção às violências de gênero e fortalecimento de redes de proteção social. Nossa Equipe Nosso time Clique para visualizar por área: Administrativo Comunicação e Parcerias Conselho Consultivo Conselho Fiscal Diretoria Programas e Projetos Bia Diniz Presidente Diretoria Anna Paula Colacino Conselheira Consultiva Conselho Consultivo Caroline Soares Assistente de Relacionamento e Comunidades Comunicação e Parcerias Naiara Barbosa da Cruz Psicóloga Programas e Projetos Raquel Tetti Vice-presidente Diretoria Daiany França Saldanha Conselheira Consultiva Conselho Consultivo Gabriella Zavarizzi Assistente de Redes Sociais Comunicação e Parcerias Nando Arruda Gerente Comunicação e Parcerias Mariana Fischer Secretária Diretoria Débora Lucia Souza Batista Conselheira Fiscal Conselho Fiscal Heloisa Maria de Santana Gerente Programas e Projetos Simone Vitorino Carlos Gerente Administrativo Adriana Chaves Conselheira Consultiva Conselho Consultivo Elaine Diniz Conselheira Fiscal Conselho Fiscal Jéssica Sano Psicóloga e Líder de Projetos Programas e Projetos Thais Sobreira Orientadora de Carreira Programas e Projetos Aline Lima Conselheira Fiscal Conselho Fiscal Amanda Gonzalez de Toledo Psicóloga Programas e Projetos Marina Silveira Consultora Jurídica Administrativo Thays Pereira Líder de Projetos e Parcerias Institucionais Comunicação e Parcerias Conheça a Casa CH Objetivos de Desenvolvimento Sustentável da CH Go to link Go to link Go to link Go to link Go to link Go to link 1/1 Relatórios Transparência Toda a atuação da CH, que compreende nossos projetos e processos, é conduzida com pleno compromisso ético e responsabilidade social Acessar todos relatórios e documentos Estatuto Social Acesse o Estatuto Social da Cruzando Histórias mais recente Estatuto 2026 Uma rede com mais de 300 voluntários no Brasil Quero ser voluntário Na Mídia Aplicativo usa IA para identificar comportamentos abusivos e prevenir feminicídios Uma ferramenta analisa frases e comportamentos e pode indicar um cenário de risco. Já o projeto “Abuso Não É Amor” ensina gratuitamente a reconhecer nove sinais de alerta. Saiba todos os detalhes no SBT Brasil. há 5 dias 1 min de leitura Agosto Lilás & Hora Delas Em parceria com L'Oréal Paris e Stand Up, clube promove treinamento com torcedores e uma série de ativações no Estádio Nilton Santos durante o Agosto Lilás. 24 de ago. 2 min de leitura Cruzando Histórias e Energisa lançam projeto de acolhimento psicológico para apoiar mulheres na ruptura do ciclo da violência doméstica EscutAção Florescer oferecerá acolhimento psicológico especializado para até 150 mulheres em todo o país. 8 de ago. 3 min de leitura 1 2 3 4 5 Sala de Imprensa